• Hongji

Cultura

Cultura da empresa

Misión

Perseguir o benestar material e espiritual de todos os empregados e contribuír ao progreso e desenvolvemento da sociedade humana.

Visión

Para facer de Hongji unha empresa respectada a nivel mundial e altamente rendible que satisfaga os clientes, faga felices aos empregados e gañe o respecto da sociedade.

Valores

Centrado no cliente:

Satisfacer as necesidades dos clientes e cumprir as súas aspiracións é o deber principal da empresa. A existencia tanto da empresa como do individuo é crear valor, e o obxecto da creación de valor para a empresa é o cliente. Os clientes son o alma da empresa e satisfacer as súas necesidades é a esencia das operacións comerciais. Empatizar, pensar desde a perspectiva do cliente, comprender os seus sentimentos e esforzarse por satisfacer as súas necesidades.

Traballo en equipo:

Un equipo é só un equipo cando os corazóns están unidos. Mantéñase xuntos a través de grosos e finos; cooperar, responsabilizarse; seguir ordes, actuar ao unísono; sincronizar e avanzar xuntos. Interactúa con colegas como familiares e amigos, fai o posible polas túas parellas, alberga altruísmo e empatía e sexa compasivo e cálido.

Integridade:

A sinceridade leva á realización espiritual, e cumprir as promesas é primordial.

Honestidade, sinceridade, franqueza e sinceridade.

Sexa fundamentalmente honesto e trata de forma xenuína ás persoas e aos asuntos. Sexa aberto e directo nas accións e manteña un corazón puro e fermoso.

Confianza, credibilidade, promesas.

Non fagas promesas á lixeira, pero unha vez que se fai unha promesa, hai que cumprila. Ten en conta as promesas, esfórzate por cumprilas e asegura o cumprimento da misión.

Paixón:

Sexa entusiasmado, apaixonado e motivado; positivo, optimista, soleado e confiado; non se queixa nin se queixa; estar cheo de esperanza e soños, e irradiar enerxía positiva e vitalidade. Achégate ao traballo e á vida de cada día cunha mentalidade fresca. Como di o refrán: "A riqueza reside no espírito", a vitalidade dunha persoa reflicte o seu mundo interior. Unha actitude positiva inflúe no ambiente circundante, que á súa vez inflúe positivamente a si mesmo, creando un bucle de retroalimentación que espiral cara arriba.

Dedicatoria:

A reverencia e o amor polo traballo son as premisas básicas para acadar grandes logros. A dedicación xira en torno ao concepto "centrada no cliente", co obxectivo de "profesionalidade e eficiencia" e procurar un servizo de maior calidade como obxectivo na práctica diaria. O traballo é o tema principal da vida, facendo a vida máis significativa e o lecer máis precioso. A realización e a sensación de logro veñen do traballo, mentres que a mellora da calidade de vida require tamén como garantía dos beneficios que aporta un traballo destacado.

Aceptar o cambio:

Atrévete a desafiar metas altas e estar disposto a desafiar metas altas. Participar continuamente no traballo creativo e mellorarse constantemente. A única constante no mundo é o cambio. Cando se produza o cambio, xa sexa activo ou pasivo, acéptao positivamente, inicia a autorreforma, aprende continuamente, innova e axusta a mentalidade. Cunha capacidade de adaptación excepcional, nada é imposible.

Casos de reclamación de clientes